Connect with us

Gündem

PERYÖN: Hedef İş’te İyilik

Son 10 yıldır gündemde olan wellbeing (esenlik) kavramı pandemi ile birlikte gündemin birinci sırasına taşındı. İş dünyasının en kıymetli kaynağı …

Published

on

Son 10 yıldır gündemde olan wellbeing (esenlik) kavramı pandemi ile birlikte gündemin birinci sırasına taşındı. İş dünyasının en kıymetli kaynağı olan insanın zihinsel, duygusal ve fizikî olarak âlâ olması, iş sonuçlarının da güzel olmasını sağlıyor. PERYÖN – Türkiye İnsan İdaresi Derneği’nin iş hayatı ve insan kaynakları dünyasının nabzını tutan Tanınan İdare Mecmuası (PY) son sayısında (93. Sayı) wellbeing (esenlik) konusunu tüm taraflarıyla masaya yatırdı.

Pandemi ile değişen iş ve hayat şartlarımıza daha kolay adapte olabilmek, iş-özel hayat istikrarını sağlıklı biçimde yürütebilmek için wellbeing (esenlik) uygulamaları giderek kıymet kazanıyor. Kurumsal wellbeing, birçok açıdan çalışanların keyifli edilmesini sağlayan, zihinsel ve fizikî olarak yeterliliği ve münasebetiyle bütüncül bir sıhhat ve memnunluk halini hedefleyen uygulamalar bütünü olarak tanımlanabilir.

PERYÖN – Türkiye İnsan İdaresi Derneği’nin iş hayatı ve insan kaynakları dünyasının nabzını tutan Tanınan İdare Mecmuası (PY) de son sayısında (93. Sayı)kurumsal wellbeing konusunu tüm taraflarıyla ele aldı.

Wellbeing yatırımları artış gösteriyor

Actifit’in İK teknolojisi markası Wellbees’in hazırladığı “2021 İnsan Kaynaklarının Geleceği Raporu” sonuçlarına nazaran çalışanların yüzde 36,9’u ofis içi bağlantı, yüzde 35,4’ü ise wellbeing uygulamalarına yönelik gereksinimlerinin tertipleri tarafından gereğince karşılanmadığını düşünüyor. Bu doğrultuda, daha verimli ve üretken çalışanlara sahip olmak isteyen kurumların -özellikle pandemi gerçeğiyle yüzleştikten sonra- insan iyiliğine daha fazla yatırım yapmaları gerekiyor.

PERYÖN – Tanınan İdare Mecmuası (PY)’de yer alan bilgilere nazaran pandemi sürecinde çalışan gereksinimleri temelli olarak kurumsal wellbeing uygulamaları da arttı. 2019’da dünya genelinde yapılan bir araştırmaya nazaran 200 ya da daha çok çalışanı olan kurumların yüzde 84’ü bir çalışan iyiliği programı başlattı. Şirketlerin yüzde 88’i ise duygusal, fizikî, spiritüel, toplumsal, finansal, çevresel, mesleksel olarak ayrılan iyilik dikeylerinin en az birinde bir inisiyatif başlattığını belirtiyor.

Yüksek performansın anahtarı

PERYÖN – Tanınan İdare Mecmuası (PY)’nin derlediği bilgiler çalışanların zindeliğinin kurumsal performansı desteklediğini ortaya koyuyor. Bu görüşün yaygın olarak kabul edilmesi nedeniyle, çalışan zindeliği kurumlar açısından artık en büyük öncelik alanlarından biri haline geldi. Deloitte 2020 Küresel İnsan Kaynakları Trendleri araştırmasına nazaran kurumlar için en değerli İK trendlerinin başında “zindelik” geliyor. Bu alanda, kurumların yüzde 38’i kendini “çok hazır”, yüzde 12’si ise “hazır” olarak tanımlıyor. Bu alanda en kıymetli hususlardan biri, şirketlerin zindelik üzere şahsî bir mevzuyu ele alış biçimleri ve etkiyi bireylerin ötesine taşıyabilmek. Araştırmaya nazaran zindeliğe yönelik uğraşların çalışanın performansına yansıyabilmesi zindeliğini gözönünde bulundurmak yerine, onu işin merkezine koyan bir yapı tasarlanması gerekiyor. Bunu sağlayarak kurumlar sadece çalışanların kendilerini yeterli hissetmelerine değil, birebir vakitte en düzgün performansı göstermelerine de yardımcı olacak. Kurumlar, iyilik alanına yapacakları yatırımlar sayesinde zindelik ve kurumsal sonuçlar ortasındaki bağı güçlendirebilir. Bu yatırımlar, daha fazla aidiyet duygusu geliştirecek halde yine yapılandırılabilir.

“360ºderece yeterli olma haline odaklanmalıyız”

PERYÖN – Türkiye İnsan İdaresi Derneği İdare Konseyi Lideri Buket Çelebiöven wellbeing uygulamalarının insan idaresi profesyonelleri için pandemi öncesi bir öncelik olduğuna dikkat çekti. Pandemiyle ortaya çıkan zihinsel, duygusal ve fizikî uygun olma gündeminin mevzuyu olması gereken yere taşıdığına değinen Çelebiöven “İnsanın her açıdan refah içinde olmadığı bir ortamda yüksek performanstan kelam etmek mümkün değil. Tüm araştırmaların ortaya koyduğu üzere, idare ekipleri insanın 360º güzelliğine odaklanmalı. Ezber bozan ayrıntıcı bir yaklaşımla gruplarımızı bireyler seviyesinde düşünüyor olmalıyız. Hayal edilen çalışan bağlılığına, münasebetiyle yüksek muvaffakiyet maksatlarına fakat bu yaklaşımla varabiliriz” dedi.

PERYÖN – Tanınan İdare Mecmuası (PY), 2005 yılından bu yana okurlarıyla iki ayda bir buluşuyor. Tüm ulusal ve milletlerarası şirketlerde yöneticilik yapan PERYÖN üyelerine gönderilen en yaygın mecmua olma özelliğini de taşıyan PY, ortalama 5 bin şahsa ulaşıyor. PY, toplumsal uygunluk için çalışan meslek sahibi insanların başarılı teşebbüslerini okuyucularıyla buluşturuyor, ortak bir sinerji yaratıyor. PY Dergi’ye Turkcell Dergilik uygulamasından da erişmek mümkün.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Continue Reading
Click to comment

Leave a Reply

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Gündem

CHP’li Sındır, “enkaz devralsak da Türk tarımını yeniden ayağa kaldıracağız” – İnternet Haber

CHP İzmir Milletvekili Kamil Okyay Sındır, Bornova Belediyesince Yakaköy’de düzenlenen “Tarımda Yerel Kalkınma” panelinde üreticilerle buluştu …

Published

on

By

CHP İzmir Milletvekili Kamil Okyay Sındır, Bornova Belediyesince Yakaköy’de düzenlenen “Tarımda Yerel Kalkınma” panelinde üreticilerle buluştu, Cumhuriyetin ilk yıllarından, günümüze tarımın fotoğrafını çekti.

Sındır, “İktidara geldiğimizde ekonomide, eğitimde, sağlık sektöründe olduğu gibi tarımda da bir enkaz devralacağız. Lakin AKP’nin 19 yılda yerle bir ettiği tarım sektörünü yeniden ayağa kaldıracağız. Çiftçiyi değil sermayeyi koruyan, çok uluslu şirketlerin çıkarlarına göre davranan bu iktidar ilk seçimlerde tarihe karışacak” dedi.

“TÜRK ÇİFTÇİSİ TÜM DÜNYAYA ÖRNEK OLDU!”

Tarımdan sorumlu Genel Başkan Başdanışmanı ve Bursa Milletvekili Orhan Sarıbal ve Ziraat Mühendisleri Odası İzmir Şube Başkanı Tevfik Türk’le birlikte üreticilere seslenen Sındır, “Ulu Önder Mustafa Kemal Atatürk şöyle diyor: ‘Türkiye’nin gerçek sahibi ve efendisi gerçek üretici olan köylüdür.’ Türk köylüsü, Türk çiftçisi Atasından aldığı güçle, inanç ve bağlılıkla Cumhuriyet döneminde şahlandı ve tüm dünyaya örnek oldu. Ezilen, boynu bükük, Aşar vergisine mahkum edilen bu kır/köy topluma Cumhuriyet dönemi onurlu bir üretici ve onurlu bir vatandaş, yurttaş kimliği kazandırdı. Fakat 80’li yıllardan sonra Türkiye neoliberal politikalarla kıskaç altına alındı ve içinde bulunduğumuz süreç, sonuçlar ortaya çıktı. 19 yıllık AKP iktidarında da bu neoliberal politikalar en vahşi şeklinde, acımasızca uygulandı. Pazara giriş serbestliği, gümrük vergilerinin kaldırılması, ihracatı teşvik uygulamalarının kaldırılması ve tarımsal desteklemelerde daraltmalar işte bu sürecin dayatmalarıdır. Bu iktidar ne yazık ki üretime, çiftçisine, köylüsüne, toprağına değer vermedi. Bu değerleri yanlış tarım politikalarıyla bilinçli olarak yok etti. Kadim Anadolu tarımının gücü büyük önderin şu sözlerinde saklıdır; ‘kılıç ve saban bu iki fatihten birincisi ikincisine daima mağlup olmuştur.’ Sabanı bir tarımsal üretim imgesi olarak ele alan ve savaşarak bir toprak elde etmeden ziyade üreterek toprağı üretim yaparak değerlendirmenin önemini vurgulayan büyük bir lidere sahibiz. İktidarın yerle bir ettiği üretim kültürünü yeniden ayağa hep birlikte kaldıracağız” dedi.

“DÖNÜM NOKTASI”

2012 yılında çıkarılan Bütünşehir Yasası’yla Anadolu’nun kadim köy kültürüne, üretim kültürüne AKP tarafından ölümcül bir darbe vurulduğunu söyleyerek sözlerine devam eden Sındır, “2005 yılında Köy Hizmetleri’nin kapatılmasıyla ve 2012 yılında çıkarılan Bütünşehir Yasası’yla kırsal yerleşim yerlerindeki yaşam kökünden sarsıldı. Köy Hizmetlerinin kapatılmasıyla iktidar altyapıdan ve üst yapıdan kırsal yerleşimlerimizi mahrum bıraktı. Bu yetmedi 2012 yılında çıkarılan Bütünşehir Yasası ise bir dönüm noktası oldu. Bu kanunla büyükşehirlerde illere bağlı ilçelerin mülki sınırları içerisinde yer alan köy ve belde belediyelerinin tüzel kişilikleri kaldırıldı, köyler ve beldeler isimleriyle mahalle olarak bağlı bulundukları ilçenin belediyelerine katıldı. Köylerin kapısına kilit vuruldu, köyler boşaldı, üretim sekteye uğradı. Büyükşehirlerde köy ve belde tüzel kişilikleri tamamen ortadan kaldırıldı. Kırsal, köy, tarımsal nitelikleri yok sayılarak kentsel yerleşimlerden onları ayıran özellikleri, ayrıcalıkları, sahip oldukları ortak taşınır ve taşınmaz malları, mera alanları, diğer tüm hak ve yetkileri ellerinden alınarak şehirlerle tamamen aynı statüye getirildi. Kır ve köy kavramının tanımını, toprakla ilişkisinden, bağından kopardılar. Oysa kır ve köy tarımsal üretim alanıdır, bunu bilinçli olarak yaptılar. Sonuç olarak bu kanundan sonra köylerde artan hayat pahalılığı yaşanamaz bir hal aldı. Fakat köylerimizin imdadına, yardım çığlığına CHP’li belediyeler yetişti. Köylerde, yürütmenin, iktidarın boşluğunu CHP’li büyükşehir, il ve ilçe belediyelerimiz doldurdu” dedi.

“ÇİFTÇİMİZİ ASLA SAHİPSİZ VE ÇARESİZ BIRAKMAYACAĞIZ”

Türkiye’de tarım sektörünün kötü gidişine dur diyecek hiçbir devlet kurumunun kalmadığını ifade ederek sözlerine devam eden Sındır, “tarım toprakları kirleniyor kim önleyecek bunu, Tarım ve Orman Bakanlığı mı yapacak? Paramız var İthal ediyoruz diyen bir tarım bakanından Türkiye topraklarına sahip çıkmasını bekleyebilir misiniz? Paramız var ki ithal ediyoruz demek yerine kendi topraklarımızda üretim yapıyoruz, yapmalıyız diyen bir tarım bakanı olsaydı 35 Milyon dönüm verimli toprak üretim dışında kalır mıydı? ‘Çiftçi çok çok çalışır az az kazanır işin doğasında bu vardır’ diyen bir tarım bakanının verimliliği arttırmasını, üreticileri korumasını bekleyebilir misiniz? Bu iktidar doğru tarım politikalarını uygulasaydı çiftçilerimizin borcu 83 kat artar mıydı? Su kaynaklarının orman alanlarının yok olup gitmesini bu iktidarın yönettiği kurumlardan hangisi engelleyebilir? Çiftçiyi değil sermayeyi koruyan, çok uluslu şirketlerin çıkarlarına göre davranan bu iktidar ilk seçimlerde tarihe karışacak. İktidara geldiğimizde ekonomide, eğitimde, sağlık sektöründe olduğu gibi tarımda da bir enkaz devralacağız. Lakin hiç merak etmeyin AKP’nin 19 yılda yerle bir ettiği tarım sektörünü yeniden ayağa kaldıracağız. Cumhuriyet döneminde köylümüzü, çiftçimizi, tarımı ve üretimi nasıl kalkındırdıysak kimsenin kuşkusu olmasın yarın da AKP’nin bıraktığı enkazdan ülkemizi kurtaracağız. Enkaz devralsak da Türk tarımını yeniden ayağa kaldıracağız. Ürününü ederine satamayan, girdiler ve borç yükü altında ezilen, traktörüne, üretim araçlarına, tarlasına haciz konulan çiftçimizi asla sahipsiz ve çaresiz bırakmayacağız” dedi.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Continue Reading

Gündem

Belediyenin tarlasından halkın sofrasına! – İnternet Haber

Lüleburgaz Belediyesi’nin serasında tohum ekimi yapılan turp, marul, roka, maydanoz, lahana, karnabahar, havuç ve ıspanak gibi sebzeler yine …

Published

on

By

Lüleburgaz Belediyesi’nin serasında tohum ekimi yapılan turp, marul, roka, maydanoz, lahana, karnabahar, havuç ve ıspanak gibi sebzeler yine belediyenin tarım arazisinde ürün alındıktan sonra ihtiyaç sahibi vatandaşların sofralarına gönderilecek.

Lüleburgaz Belediyesi, vatandaş odaklı sosyal ve üreten belediyecilik uygulamalarına ara vermeden devam ediyor. Belediyenin Park ve Bahçeler Müdürlüğü ekipleri turp, marul, roka, maydanoz, lahana, karnabahar, havuç ve ıspanak gibi sebzelerin tohum ekimini yaparak kışa hazırlamaya başladı. Sebzeler çimlenme işleminin ardından belediyenin Edirne Bayırı mevkiinde bulunan tarım arazisine ihtiyaç sahibi vatandaşlar için ekilecek.

Sevgi Mutfağı ile sofralara gönderilecekler

Lüleburgaz Belediyesi’nin bir ziraat mühendisi ve iki ziraat teknikeri gözetiminde yetiştirilen yaklaşık 10 çeşit sebze tarım alanında yetiştirildikten sonra Sevgi Mutfağı’na gönderilecek. Gönderilen doğal sebzeler Sevgi Mutfağı aracılığıyla ihtiyaç sahibi vatandaşların sofralarına gönderilecek. Geçtiğimiz yıl hizmete başlayan Sevgi Mutfağı haftanın 7 günü ihtiyaç sahibi vatandaşların evlerine 3 çeşit sıcak yemek götürüyor. Bununla birlikte geçtiğimiz yaz aylarında yine belediyenin tarım arazisinde yetiştirilen karpuz, kavun, kabak, domates, üzüm gibi ürünler ihtiyaç sahibi vatandaşların evlerine gönderilmişti.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Continue Reading

Gündem

Çiğli’de Yönlendirme Kurulu’nun Gündemi: “Dirençli Kent Çiğli” – İnternet Haber

İklim değişikliğinin ekonomik, ekolojik ve sosyal sonuçlarına karşı yerel anlamda sürdürülebilir stratejiler geliştirmek amacıyla devam eden …

Published

on

By

İklim değişikliğinin ekonomik, ekolojik ve sosyal sonuçlarına karşı yerel anlamda sürdürülebilir stratejiler geliştirmek amacıyla devam eden “Çiğli İklim Eylem Planı” çalışmaları kapsamında ikinci toplantı “Dirençli Kent Çiğli” temasıyla gerçekleştirildi.

Çiğli Belediyesi ve İzmir Büyükşehir Belediyesi birimleri ile sivil toplum kuruluşları, meslek odaları ve üniversitelerden bilim insanlarının katılım gösterdiği Yönlendirme Kurulu ikinci toplantısı, Toplantı Kent-Lab temsilcisi İkbal Polat’ın ”10 Adımda İklim Eylem ve Uyum Planı Nasıl Hazırlanır?” başlıklı sunumu ile başladı. Polat’ın ardından Çiğli Belediyesi İklim Değişikliği Müdürü Dr. Ali Kemal Çınar, Çiğli Belediyesi’nin İklim Eylem Planı çalışmaları hakkında bilgi verdi.

Uyum ve azaltım hedefleri konuşuldu

Hibrit toplantı yöntemiyle gerçekleştirilen toplantıda online katılımcılar ve salonda bulunan konuklar, Çiğli Belediyesi’nin başlattığı çalışmaların iklim eylemi konusunda farkındalığı yüksek bir katılımcı profili yarattığını belirttiler. Bu farkındalığın, iklim değişikliği ve afetlere karşı “Dirençli Kent Çiğli”nin yaratılması noktasında önemli bir adım olduğunun altı çizildi. Yönlendirme Kurulu’nda önümüzdeki günlerde toplanacak “Dirençli Kentler Sempozyumu ve Çalıştayı”nda belirlenecek uyum ve azaltım hedefleri ile projelerinin belirlenerek, hayata geçirilmesinin önemine vurgu yapıldı.

Başkan Gümrükçü: “Süreci yakından takip ediyoruz”

Çiğli İklim Eylem Planı Yönlendirme Kurulu’nda alınan kararları değerlendiren Çiğli Belediye Başkanı Utku Gümrükçü, “Ülkemizin Paris Antlaşmasını onaylamasının ardından gerçekleştirilen kurul çalışmalarının yüksek katılım ve içerikle devam etmesinden dolayı mutluyuz. Küresel ortalama sıcaklıklardaki artışın 1,5°C’de sınırlandırılması ve net karbon emisyonlarının 21. yüzyılın ikinci yarısı içerisinde sıfırlanmasını hedefleyen Paris Anlaşması sürecini yakından takip ediyoruz. Çiğli Belediyesi olarak üstümüze düşen sorumlulukları yerine getirerek çevre kirliliğiyle ilgili mücadelemizi yerel anlamda kararlılıkla sürdüreceğiz” dedi.

Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı

Continue Reading

Trending